当你在连锁店就餐、买衣服、享受服务的时候，有没有想过这些门店如何给员工发工资呢？

贸易、批发、零售行业由于门店众多，业务面向全国、全球分散性分布，在向员工支付薪酬时，总会遇到难题：考勤怎么算？工资怎么算？工资条怎么发？面对这样让人“脑壳痛”的算薪难题，有的公司选择采用各区域各自算薪发薪、总部只接收数据的方法，也有公司由总部薪酬管理部门负责统一发放工资。

英涉时装（INXX）就是这样一家采用总部统一算薪方式的公司。作为拥有众多门店、业务范围遍布全球的服装零售行业代表企业，英涉时装总部的HR每月需要手工汇总参与算薪的70多家门店报表——采用复制粘贴的方式把70多张表格汇总到1张表上。

工作量巨大容易出错不说，上交的报表本身也会出现一些问题：店长的手工账存在错误，因为数据量过大HR又无法一一核查，容易造成公司损失以及管理制度无法落地。值得注意的是，一些考勤及薪酬管理没有信息化之前难以察觉或者难以处理的“灰色区域”，在使用人力家HRSaaS产品【智能薪酬】过程中终于通过数据的形式量化了出来，帮助企业实现了及时止损和管理优化。

【智能薪酬】是由人力家提供的、基于钉钉生态的人事薪酬管理解决方案。通过智能算薪、一键推送工资条、人力成本报表等功能，联动钉钉智能人事、考勤等数据，准确、高效地将HR从繁琐的基础性工作中解放出来，释放更多的时间专注更核心的事务。

以前：手工Excel计算，员工信息、业绩、考勤数据均由门店提交，HR进行数据汇总，手工计算薪资；手动制作工资条、用邮件形式发送员工，耗时耗力容易出错；有的门店员工没有邮箱覆盖不了

现在：通过智能薪酬直接打通花名册、考勤，员工信息直接从花名册获取，无需店长提交，无需手动汇总，考勤数据通过考勤报表直接获取，避免店长手工账的错误和遗漏；自动生成工资条分发到所有员工，轻松解决了门店工资条的问题。

英涉时装简介

杭州英涉时装有限公司（INXX）是一家致力于国际时尚潮流产业的时装公司，成立于2013年7月，总部位于杭州，并于伦敦、洛杉矶、香港、上海、广州设有分支机构。旗下拥有整合了品牌、时尚媒体、明星、行业领袖、时尚达人等资源的SNS社交概念B2C购物网站（www.inxx.com）和定位全国主流shoppingmall的终端快多品牌集合店（inxx）。

人力家简介

人力家是由阿里钉钉和人力窝共同投资成立的互联网人力资源服务平台，主要提供包括人事管理、薪酬管理、社保管理、增值服务在内的人力资源SaaS服务，加速对人力资源领域赋能，实现人力资源新工作方式。